Simposio Internacional de Gestión del Trabajo en Salud y Taller y Modelos de de Proyección de Recursos Humanos en Salud

El Ministerio de Salud de Brasil, la Organización Panamericana de la Salud en Brasil (OPAS/ OMS) y la Universidad de São Paulo promoverán, el 3 y 4 de diciembre, el Simposio Internacional de Gestión del Trabajo en Salud y Modelos de Talleres Proyección de Recursos Humanos en Salud.

El propósito del encuentro es intercambiar experiencias entre países de la Región de las Américas y Europa para enfrentar desafíos en el área de Gestión del Trabajo en Salud, especialmente con relación a los impactos de COVID-19 en los sistemas de salud. En la 73a Asamblea Mundial de la Salud, los países miembros reconocieron los incansables esfuerzos de los profesionales de la salud y asistencia en respuesta a la pandemia COVID-19 y designaron al 2021 como el "Año Internacional de los Trabajadores de la Salud y Asistencia".

El Taller de Modelos de Proyección de Recursos Humanos en Salud discutirá la importancia de planificar los recursos humanos en salud, a través del intercambio de modelos internacionales y nacionales para la proyección de necesidades médicas. El taller también reflexionará sobre el potencial y limitaciones de las bases de datos nacionales para dimensionar los recursos humanos en salud.

  • Fechas: 3 y 4 de diciembre 2020
  • Horario: 09:00 - 17:00 (BRT - Brasilia Time)

Agenda

El evento se transmitirá simultáneamente en portugués, español y inglés.

Transmisión vía YouTube de DataSUS 

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Transmisión vía portal de Innovación en Salud 

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Sobre el Observatorio

El Observatorio de Recursos Humanos de Salud es una red regional de gobiernos, instituciones académicas, de servicio y organizaciones sociales, promovida por la Organización Panamericana de la Salud, para la generación, análisis, acceso e intercambio de información, conocimientos y experiencias que respalda la toma de decisiones y la formulación e implementación de políticas públicas, en respuesta a prioridades nacionales y a las metas regionales de recursos humanos en salud.