Lanzamiento del curso de autoaprendizaje: Gestión de los Recursos Humanos para la Salud y Seguridad en el Trabajo

La Organización Panamericana de la Salud a través del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y su Unidad de Recursos Humanos para la Salud, se complace en anunciar el lanzamiento oficial del curso de auto aprendizaje, sobre Gestión de los recursos humanos para la salud y seguridad en el trabajo, en el Campus Virtual de Salud Pública, en su versión español e inglés.

Fecha y horario
  • 26 de octubre, 2021
  • 10 a  11:30 am (EDT)
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Antecedentes

Cuando la Organización Mundial de la Salud, declaró la pandemia a COVID-19. Los países se movilizaron para dar la mejor respuesta a las necesidades en la atención sanitaria.

Los preparativos se centraron primeramente al fortalecimiento y ampliación de los servicios de salud de mediana y alta complejidad con incremento en infraestructuras, equipamientos, insumos y equipos de protección personal y movilización de los recursos humanos necesarios para la atención en esos niveles.

Con la emergencia sanitaria extendida en el tiempo, se evidenció que era fundamental asegurar los servicios esenciales y la atención de salud de la población. Esto hizo que se ponga nuevamente la mirada en el primer nivel de atención (PNA) y las redes integradas de servicios de salud (RISS), como la mejor estrategia para asegurar el acceso y la cobertura de salud, además de reducir el impacto de la pandemia en las instituciones sanitarias de alta complejidad. Durante la pandemia, en muchos casos, el PNA habían sido desprotegidos y en algunos casos incluso clausurados. Quedó de manifiesto que para el funcionamiento apropiado del PNA se requieren de recursos humanos de salud (RHS) en número suficiente y capacitados en un entorno laboral favorable para responder a las necesidades de salud de la población.

Los trabajadores de la salud deben sentirse confortables y seguros en el trabajo para cumplir con sus funciones y para ello requieren fortalecer sus capacidades y conocimiento de manera oportuna, con información fiable y actualizada que les ayude a garantizar la salud y seguridad.

La propuesta de un curso de autoaprendizaje sobre: Gestión de los recursos humanos para la salud y seguridad en el trabajo, incluyendo la salud mental en el primer nivel de atención, tiene el propósito de hacer disponible, los conocimientos y conceptos básicos que los trabajadores de la salud del PNA deben tener sobre la gestión de los RHS, su salud y seguridad en el trabajo.

Este curso abarca las bases conceptuales de gestión de las condiciones de trabajo y empleo en el sector salud, así como las áreas claves de intervención en el contexto de la COVID-19, la importancia de valorar los problemas relacionados con la gestión de las condiciones de trabajo en el PNA y la influencia sobre la salud de los trabajadores de la salud y reconocer las relaciones e influencias de las condiciones de trabajo sobre la calidad de atención y los resultados en salud.

 

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Última actualización: Viernes, 22 Octubre 2021 - 10:33am

Sobre el Observatorio

El Observatorio de Recursos Humanos de Salud es una red regional de gobiernos, instituciones académicas, de servicio y organizaciones sociales, promovida por la Organización Panamericana de la Salud, para la generación, análisis, acceso e intercambio de información, conocimientos y experiencias que respalda la toma de decisiones y la formulación e implementación de políticas públicas, en respuesta a prioridades nacionales y a las metas regionales de recursos humanos en salud.