2do Taller Nacional de Medición de Metas Regionales en Recursos Humanos en Salud en Bolivia

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El Ministerio de Salud y Deportes (MSyD), a través de la Jefatura Nacional de Recursos Humanos en Salud en el marco del convenio ORAS-CONHU, organizó e invitó a participar a actores claves nacionales del mas alto nivel (MSyD), autoridades nacionales Ministerio de Educacion, UDAPE, INE, así como especialistas de la Organización Panamericana de la Salud, representantes de la cooperación técnica  externa, presidentes de los colegios nacionales de salud, decanos de las facultades de salud universidades pública y privadas, directores nacionales de escuelas técnicas de salud, organizaciones sociales y otros actores al 2do taller nacional para la medición de las 20 metas regionales de recursos humanos en salud desarrollado en fecha 08 y 09 de octubre de 2013 en las instalaciones del “Auditorio” de la cuidad de la Paz, Bolivia.

La Lic. Gloria Villarroel Jefe Nacional de RHUS del Ministerio de Salud como apertura y bienvenida expuso a los participantes;….el 2do taller nacional organizado por el MSyD pretende realizar una segunda medición respecto a las metas de los recursos humanos para el país, evaluación intermedia que permitirá al MSyD medir y comparar los avances que se obtuvieron en estos últimos años como país, identificar prioridades y necesidades para mejorar los indicadores a través de estrategias técnicas que favorezcan las mejores condiciones de los recursos humanos en salud y de alguna manera dar cumplimiento a los 5 desafios y 20 metas de recursos humanos hasta el año 2015.

El evento fue inaugurado por el Dr. Martin Maturano, Vice Ministro de Salud en representación del Dr. Juan Carlos Calvimontes Ministro de Salud y Deportes, quien expreso los siguientes conceptos;…….los recursos humanos es la pieza fundamental para cambiar un sistema de salud, considerando que en Bolivia estamos en un periodo de transición y consolidación de un sistema de salud que promueva la salud y la vida, en este contexto el recurso humano es fundamental para garantizar como estado plurinacional el ejercicio pleno del derecho a la salud del pueblo boliviano,….comprometiéndonos a tomar en cuenta como Ministerio de Salud las conclusiones y recomendaciones que surjan de este importante evento para mejorar el sistema público de salud. 

El taller tuvo como objetivos:

  • Desarrollar el 2do proceso de medición intermedia y aplicación de la metodología acordadas para el cálculo de las metas e indicadores.
  • Calcular en forma participativa las metas cualitativas regionales y cualitativas de los recursos humanos en salud para Bolivia.
  • Establecer conclusiones y recomendaciones de los actores claves nacionales que pueda contribuir a mejorar la toma de decisiones de políticas en el campo de los recursos humanos en salud.

Como proceso metodológico se propuso para el 1er día presentaciones magistrales de los siguientes temas y actores claves; Dr. Rubén Colque, Director General de Servicios de Salud (MS) con el tema: “Avances y desafíos posesionados por el MSyD para el cumplimiento de las Metas Regionales de RHUS y líneas estrategias de la Política de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud”. Lic. Hugo Rivera (OPS); Presentación del marco conceptual de los 5 Desafíos de Toronto, Observatorios de RHUS, seguimiento técnico y avances obtenidos en el cumplimiento de las mediciones de las Metas Regionales de RHUS en las Américas incluido Bolivia. Lic. Gloria Villarroel Jefe Nac. RHUS (MS); Análisis sobre el cumplimiento en la 1ra medición de los 5 desafíos y 20 metas regionales en Bolivia (año 2009). Dr. Henry Licidio Coordinador Nacional SNIS/VE (MS); Resultados finales del Registro Nacional de los  RHUS del sub sector publico año 2011, avances y logros técnicos y Dr. Carlos Barrero (Consultor Externo OPS y facilitador técnico del taller); 2da medición de los 5 desafíos y 20 metas año 2013, presentación de la metodología y logística del taller para la 2° medición. Finalizadas las presentaciones magistrales se compartió un almuerzo conjunto en el lugar del evento, para luego desarrolla una plenaria de discusión-análisis con la Lic. Gloria Villarroel sobre los avances logrados en la 1ra medición, identificación de necesidades, problemas y barreras técnicas que están dificultando el cumplimiento y avances de los indicadores y metas.

Para el 2do día de taller el Dr. Barrero facilitador técnico como proceso metodológico inicia con una presentación magistral sobre la organización y tareas a ser desarrolladas por los grupos focales de trabajos según indicadores seleccionados para su análisis, discusión, conclusiones y recomendaciones. Como proceso final de este evento se concluye con una plenaria con la presentación por cada grupo focal de sus resultados, conclusiones y recomendaciones técnicas.